Vítejte na přehledu výzev na téma
ZPĚTNÁ VAZBA
Zde najdete všechny týmové i osobní výzvy.
Cílem je vybrat si a splnit jednu týmovou výzvu měsíčně a jednu osobní výzvu týdně.
Osobní výzvy
Za každou splněnou osobní výzvu získáte podle náročnosti počet bodů, uvedený u výzvy. Bez ohledu na bodovou hodnotu výzvy, stále platí, že je cílem splnit jednu osobní výzvu týdně. Součástí splnění výzvy je i publikování zkušeností s výzvou v kanálu MS Teams.
březen 2023
1. Chybami se člověk učí
Udělej si prostor a najdi ve své minulosti takovou chybu, ze které se nakonec vyklubala cenná lekce. Zamysli se, jak se ti podařilo udělat z chyby něco prospěšného a jestli můžeš tu stejnou techniku použít i u těch chyb, které teprve přijdou.
1 bod
2. Zpětná vazba je dar
Připrav pro své kolegy malé dárky (třeba i ručně vyrobené), které vyjádří, co si na nich ceníš. Dárky jim dej i s vysvětlením, co dárek symbolizuje (např. malou čokoládu tomu, kdo ti vždycky zvedne náladu).
2 body
3. Zrcadlo, zrcadlo, kdo je na světě nejkrásnější?
Udělej si sebereflexi – ptej se sám/a sebe "Co se mi podařilo? V čem si myslím, že jsem dobrý/á? Co si myslím, že bych měl/a zlepšit?". Sepiš to a pověs viditelně na svém pracovním místě.
1 bod
4. Síla sociálních sítí
Na LinkedIn (nebo jiné sociální síti) publikuj ocenění pro některého z tvých kolegů/yň s vysvětlením, co na něm/ní oceňuješ a proč.
1 bod
5. Řekni mi pravdu
Před nějakou důležitou pracovní aktivitou (např. prezentace, vedení schůzky) požádej někoho z kolegů/yň, aby se soustředil/a na tvoje vystupování a poté ti dal/a zpětnou vazbu, co příště zlepšit.
1 bod
6. Kdo je zvědavý, bude brzo starý
Zorganizuj oběd s někým, kdo není členem tvého týmu. Při obědě s ním/ní prober největší výzvy za poslední rok a jak je překonali.
2 body
7. Ruka ruku myje
Na příští 1:1 schůzku vezmi kolegu/yni ven. Jděte spolu vedle sebe a mluvte. Sledujte rozdíly oproti schůzce v zasedačce.
1 bod
8. Sejde z očí, sejde z mysli
Na jeden den si zapni status "mimo kancelář" s poznámkou ať ti lidé zavolají, pokud je to urgentní. Normálně pracuj. Volal ti někdo? Jak jsi se cítil/a?
2 body
9. Víc hlav víc ví
Zeptej se tří lidí mimo tvůj tým, co pro ně znamená zpětná vazba.
1 bod
10. Reflexní deník
Po dobu alespoň 4 týdnů si veď deník, ve kterém budeš zaznamenávat své myšlenky a pocity týkající se své práce nebo osobního rozvoje. Tento deník ti může pomoci zlepšit své schopnosti sebereflexe a učit se z vlastních zkušeností.
3 body
Týmové výzvy
klikni na název výzvy pro více detailů
Za každou splněnou týmovou výzvu získá tým podle náročnosti počet bodů, uvedený u výzvy. Součástí splnění výzvy je i publikování zkušeností s výzvou v kanálu MS Teams.
Připravte společně s vaším týmem mood meter a začněte jej používat.
4 body
Dvě pravdy a lež je vynikající způsob, jak ukázat kreativitu, smysl pro humor a jedinečnou osobní historii členů vašeho týmu.